Das Jahr 2020 endete perfekt und wir gratulierten unserem Unternehmen herzlich zum Gewinn der Auszeichnung „High-Tech-Unternehmen“!
Enpuda Industrial Systems Co., Ltd. erhielt am 2. Februar 2021 das vom Staat verliehene Zertifikat „Nationales High-Tech-Unternehmen“.
Diese Auszeichnung ist eine umfassende Bewertung und Anerkennung der zentralen unabhängigen geistigen Eigentumsrechte, der Fähigkeit zur Transformation wissenschaftlicher und technologischer Errungenschaften, des Organisations- und Managementniveaus von Forschung und Entwicklung, des Wachstumsindex und der Talentstruktur der Enpuda Company.Nach einem Screening auf verschiedenen Ebenen und einer strengen Prüfung wurde Enpuda Industrial Systems Co., Ltd. schließlich zugelassen, was darauf hindeutet, dass das Unternehmen in Bezug auf Innovation und Forschung und Entwicklung vom Staat stark unterstützt und anerkannt wird.
Gleichzeitig wurde dadurch auch der Prozess der unabhängigen Innovation und Forschung und Entwicklung des Unternehmens erheblich gefördert.
Im Jahr 2020 wird die Vertriebsleistung von Enpuda unter der Leitung von General Manager Yang Changwu stehen, und alle Mitarbeiter werden die Benutzer genau verfolgen, zeitnahen technischen Support leisten und sich bemühen, den Markt zu öffnen!
Durch unermüdliche Bemühungen wurden bemerkenswerte Erfolge erzielt.
Kürzlich, im Januar, unterzeichneten wir Verträge mit Kunden wie einer Kohlenminen-Inspektionseinheit in der Provinz Shanxi, Southwest Military Industry Enterprise, der China Academy of Railway Sciences Group Co., Ltd., dem China Automotive Research Institute Co., Ltd. und der Shenzhen University , Harbin Institute of Technology (Shenzhen) usw., in Bezug auf dynamische Ermüdung und nicht standardmäßige maßgeschneiderte Tests, und viel gewonnen.
Es legte eine solide Grundlage für die sprunghafte Entwicklung von Enpuda im Jahr 2021.
Enpuda Industrial Systems Co., Ltd. wird weiterhin das Konzept der „Pionierarbeit und Innovation“ aufrechterhalten, die Investitionen in Forschung und Entwicklung weiter erhöhen, Talente ausbilden, die Kernwettbewerbsfähigkeit von Unternehmen verbessern und kontinuierliche Talentunterstützung und technische Unterstützung für die Unternehmen bereitstellen anschließende Entwicklung von Unternehmen!
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 13. November 2021
